人力資源管理
諮詢顧問介紹 - 人力資源管理
陳世哲 特聘教授
所屬單位：
國立中山大學 人力資源管理研究所
學歷：
美國伊利諾大學香檳分校 勞工關係博士
經歷：
國立中山大學，副校長（2024-present）
國立中山大學管理學院，特聘教授（2011-2019）
國科會人文處管理一學門，召集人（2009-2011）
國立中山大學管理學術研究中心，主任（2006-2010）
專長：
- 家族企業
- 策略人力資源管理
- 人力資源管理
紀乃文 特聘教授
所屬單位：
國立中山大學 人力資源管理研究所
學歷：
國立政治大學 企業管理學系博士
經歷：
人力資源管理學報，總編輯（2023-present）
國立中山大學人力資源管理研究所，所長（2017-2023）
國立中山大學人力資源管理研究所，特聘教授（2017-present）
國立中山大學人力資源管理研究所，副教授（2014-2017）
專長：
- 工作心情
- 團隊管理
- 策略性人力資源管理
劉念琪 教授
所屬單位：
國立臺灣大學 工商管理學系暨研究所
學歷：
美國明尼蘇達大學雙子城校區 人力資源與勞資關係博士
經歷：
國立臺灣大學工商管理學系暨商學研究所，教授（2020-present）
人力資源管理學報，總編輯（2020-2022）
Asia Pacific Business Review，編輯委員（2019-present）
專長：
- 策略人力資源管理
- 組織變革與發展
- 雇用關係
- 員工獎酬與福利
- 員工福祉
曹瓊文 教授
所屬單位：
國立臺南大學 經營與管理學系
學歷：
國立中山大學 人力資源管理研究所博士
經歷：
國立臺南大學經營與管理學系，教授（2020-present）
美國康乃爾大學Mario Einaudi Center for International Studies，訪問學者（2018）
國立臺南大學經營與管理學系，副教授（2016-2020）
專長：
- 人力資源管理
- 組織行為
- 家族企業治理
張曼玲 副教授
所屬單位：
國立中興大學 企業管理學系
學歷：
國立成功大學 企業管理所博士
經歷：
亞洲大學休閒與遊憩管理學系，副教授（2014-2017）
亞洲大學休閒與遊憩管理學系，助理教授（2007-2014）
專長：
- 組織行為
- 人力資源
