研究團隊
團隊成員
角色 | 姓名 | 職稱 | 學校系所 | 獲獎記錄 | 專長 | ||
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主持人 | 陳世哲 | 特聘教授 | 國立中山大學人力資源管理研究所 | 傑出研究獎 | 家族企業;策略人管 | ||
共同主持人 | 陳寶蓮 | 特聘教授 | 國立中山大學人力資源管理研究所 | 傑出研究獎 | 策略人力資本;創業 | ||
共同主持人 |
特聘教授 |
國立中山大學人力資源管理研究所 |
傑出研究獎 |
團隊管理;策略人管 |
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研究人員 | 魏志平 |
特聘教授 |
國立臺灣大學資訊管理學系暨研究所 |
傑出研究獎 |
資料探勘;機器學習 |
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研究人員 | 蘇威傑 | 特聘教授 | 國立政治大學國際經營與貿易學系 | 吳大猷獎 | 國際管理;企業社會責任(ESG) | ||
研究人員 | 曹瓊文 | 教授 | 國立臺南大學經營與管理學系 | — | 家族企業;企業永續 | ||
研究人員 | 陳旻男 | 副教授 | 國立中山大學人力資源管理研究所 | 吳大猷獎 | 創新管理;科技政策 | ||
研究人員 | 張曼玲 | 副教授 | 國立中興大學企業管理學系 | 吳大猷獎 | 組織行爲;人力資源管理 | ||
研究人員 | 謝慧賢 | 副教授 | 國立中山大學人力資源管理研究所 | — | 人力資源管理與發展 | ||
研究人員 | 王豫萱 | 助理教授 | 國立中山大學人力資源管理研究所 | — | 人力資源管理;組織認同 | ||
研究人員 | 卓雍然 | 助理教授 | 國立中山大學管理學院EMBA學程 | — | 商業大數據分析;R與Python | ||
研究人員 | 劉念琪 | 教授 | 國立臺灣大學工商管理學系暨商學研究所 | — |
策略人力資源管理;組織變革與發展 |
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研究人員 | 李振宇 | 教授 | 國立嘉義大學科技管理學系 | — | 科技與創新管理;公司治理 |